Cum să alegi o bona pentru un copil

Anterior

Alegerea unei bone ar trebui luată foarte în serios, pentru că atât de multe depind de asta. Apare o întrebare importantă - cum să alegeți o dădacă, ce metodă de a alege o dădacă pentru un copil este mai bine să utilizați. Depinde de timpul liber, de cercul cunoștințelor, de capacitățile financiare, de sexul și de vârsta bebelușului.

pentru

Să încercăm să ne dăm seama cum să alegem o bona pentru un copil. De obicei, primul lucru care vine în minte unei femei moderne este să caute o babysitter pe internet. Despre o astfel de alegere vom vorbi în acest articol.

Principalul avantaj al acestei abordări este cea mai largă selecție de candidați. Cu toate acestea, această metodă este potrivită numai pentru copiii puțin mai mari care sunt deja capabili să ia cel puțin cele mai simple decizii independente. La urma urmei, o babysitter găsită în acest fel este o complet străină pentru tine, așa că în unele situații posibile, singura speranță este pentru bunul simț al copilului tău.

De asemenea, este recomandat să cauți o babysitter pe internet, dacă mai are ceva de învățat pe copil. De obicei, aceasta este singura modalitate de a găsi o persoană cu experiența necesară de educație și predare într-o anumită regiune, deoarece este încă puțin probabil să o găsești chiar și într-un cerc foarte larg de cunoștințe.

Dacă termenul limită este presant, este mai bine să plasați propriul anunț pe un site specializat (sau chiar mai bine pe mai multe în același timp) și să așteptați rezultatul. În acest caz, puteți preciza toate cerințele dvs. de bază cât mai complet posibil, subliniați toate caracteristicile necesare.

De asemenea, vă sfătuiesc să descrieți mai detaliat și fără împodobiri principalele trăsături ale caracterului copilului dumneavoastră.

copil

Acest lucru o va ajuta pe dădaca profesionistă să înțeleagă dacă un astfel de job i se va potrivi sau nu. De asemenea, descrie-te, indica criteriile cheie după care vei evalua munca viitoarei tale bone.

Dacă ai deja o experiență proastăcooperare, spune cu adevărat (fără a numi nume) de ce te-ai despărțit de angajatul anterior. Specificarea unor astfel de informații vă va economisi dvs. și candidaților mult timp și efort.

Dar totuși, pregătiți-vă pentru faptul că căutarea va fi lungă.

Cum să alegi o babysitter dacă a mai rămas puțin timp?

Începeți să vă reduceți cerințele, lăsând doar poziții fundamentale pentru dvs. Plasați anunțuri de căutare pe diferite site-uri cu diferite „grade de simplitate”. Apoi puteți trece direct la vizualizarea CV-urilor gata ale candidaților de sex feminin pe aceleași site-uri. Desigur, ambele metode de căutare pot și ar trebui să fie combinate, pur și simplu durează și mai mult timp. Mai mult, chiar și după găsirea unui candidat potrivit, nu este necesar să opriți căutarea.

Practica arată că, după primul compromis cu tine însuți, candidații chiar mai buni vor apărea aproape imediat (acesta este mai mult un efect psihologic).

Cum să alegi babysitterul potrivit pe site-urile de anunturi?

Acum câteva detalii despre alegerea corectă a site-urilor pentru a găsi o babysitter. Vechimea resursei ar trebui să fie destul de solidă, în niciun caz mai mică de un an, dar de preferință doi sau mai mult.

pentru

Vârsta poate fi determinată de datele primelor mesaje de pe forumuri. Apropo, un forum cu un număr mare de participanți ar trebui să fie obligatoriu.

Un număr semnificativ de recenzii ar trebui să aparțină unor persoane reale cu nume reale și fotografii reale. Dacă bona scrie despre munca ei, atunci o fotografie reală, vârsta și numele sunt absolut obligatorii.

Un angajat popular și de succes nu își va ascunde fața și datele reale. Cu toate acestea, este complet corect și chiar obligatoriu să nu indicați public numele și adresele foștilor dumneavoastră angajatori, astfel de informații fiind indicate doar în scrisorile de recomandare.

Nu ar trebui să existe mesaje pe forumaltele asemănătoare de genul „Sunt mulțumit de toate bonele enumerate aici”. Recenziile ar trebui să fie detaliate și detaliate. Site-ul trebuie să aibă o bună moderare, ceea ce se manifestă în absența sau ștergerea rapidă a intrărilor care conțin expresii grosolane și obscene.

Cu toate acestea, trebuie să existe și un număr mic de recenzii negative, altfel apar îndoieli cu privire la obiectivitatea și „naturalitatea” resursei. În același timp, site-ul nu trebuie utilizat în primul rând pentru decontarea conturilor. Asigurați-vă că găsiți și citiți toate mesajele candidatului selectat, acest lucru vă va oferi o idee bună despre caracterul ei.

Nu vom atinge cerințele specifice pentru personalitatea și calificările viitoarei bone, deoarece unele dintre ele sunt standard și absolut evidente, iar a doua parte specifică a listei poate fi formulată doar de dvs.

copil

Trebuie doar să fii conștient de toate riscurile de a alege o babysitter prin internet. Strict vorbind, inviți o persoană în apartamentul tău și lași cu copilul tău un complet străin pentru tine.

Pentru a fi în siguranță, puteți mai întâi să utilizați camera din stânga sau înregistratorul de voce, să le cereți vecinilor să urmărească plimbările babysitter-ului împreună cu copilul, să vă întoarceți neașteptat devreme de la serviciu. Apropo, puteți pur și simplu să vă avertizați angajatul că astfel de inspecții sunt posibile.

Dacă o faci politicos și politicos, atunci bona nu se va supăra, dar tentația de a lucra în orice fel poate fi respinsă.

Pentru a alege bona potrivită, întâlnirile și interviurile cu candidații trebuie să aibă loc pe un teritoriu neutru. Puteți folosi programe precum Skype pentru interviul inițial. Trebuie realizat că bonele care folosesc constant, activ și cu succes internetul în activitățile lor profesionale sunt de obicei mai tinere șimai hotărâți, independenți și cunosc valoarea lor.

Pentru bonele mai în vârstă mai conservatoare, toată munca online este adesea efectuată de o agenție sau un ajutor pe care îl găsesc special pentru crearea de rețele, așa că fiți pregătit să discutați și cu acești oameni în prealabil.

Următorul

Cite?te ?i: